Arbeitsrecht für Ihren Führungsalltag - Schwierige Situationen kompetent lösen.

Arbeitsrecht für Ihren Führungsalltag - Schwierige Situationen kompetent lösen.

von: Volker Bartelt, Jan Schultze-Melling

Campus Verlag, 2004

ISBN: 9783593413129

Sprache: Deutsch

281 Seiten, Download: 1851 KB

 
Format:  EPUB, PDF, auch als Online-Lesen

geeignet für: geeignet für alle DRM-fähigen eReader geeignet für alle DRM-fähigen eReader Apple iPad, Android Tablet PC's Apple iPod touch, iPhone und Android Smartphones Online-Lesen PC, MAC, Laptop


 

eBook anfordern

Mehr zum Inhalt

Arbeitsrecht für Ihren Führungsalltag - Schwierige Situationen kompetent lösen.



  Inhalt 6  
     1. Was hat Ihr neuer Job mit Arbeitsrecht zu tun? 10  
     2. Was Sie als Vorgesetzter über das Arbeitsrecht wissen sollten 12  
        2.1 Wie Sie sich Informationen beschaffen 12  
        2.2 Die Aufgaben und Bereiche des Arbeitsrechts 18  
        2.3 Einige arbeitsrechtliche Grundbegriffe 37  
        2.4 Arbeitsschutzrecht 45  
     3. So wählen Sie Ihre Mitarbeiter mit aus 50  
        3.1 Was in Unternehmen vor der Einstellung neuer Mitarbeiter passiert (oder auch nicht) 50  
        3.2 Vermeiden Sie Fehler bei der Ausschreibung 52  
        3.3 So checken Sie ein Arbeitszeugnis 58  
        3.4 Ihre Pflichten im Vorfeld des Vertragsschlusses 65  
        3.5 Wie Sie weitere Informationen über Bewerber erhalten 67  
        3.6. So gestalten Sie das Vorstellungsgespräch 70  
        3.7 Einstellung von Ausländern 78  
        3.8 Beschäftigung von Fremdpersonal 79  
        3.9 So führen Sie einen neuen Mitarbeiter richtig ein 84  
     4. Was im Arbeitsvertrag machbar ist und was nicht 88  
        4.1 Abschluss, Form, Inhalt 88  
        4.2 Wo sind die Grenzen? Tarifvertragsrecht 101  
        4.3 Änderung des Arbeitsvertrages 106  
        4.4 Besondere Arten des Arbeitsvertrages 109  
     5. Rechte und Pflichten aus dem Arbeitsverhältnis 117  
        5.1 Überblick über die Rechte und Pflichten 117  
        5.2 Pflichten des Arbeitnehmers 118  
        5.3 Was tun bei Pflichtverletzungen des Arbeitnehmers? 125  
        5.4 Arbeitgeberpflichten 138  
        5.5 »Lohn ohne Arbeit« 152  
        5.6 Krankheit oder Krankmachen? 156  
        5.7 Arbeitszeit 164  
        5.8 Erholungsurlaub 174  
        5.9 Sonderurlaub 183  
     6. Wie ein Arbeitsverhältnis beendet wird 187  
        6.1 Der Aufhebungsvertrag 187  
        6.2 Anfechtung von Arbeitsverträgen 196  
        6.3 Wie Sie Mitarbeitern richtig kündigen 197  
        6.4 Die Abmahnung 202  
        6.5 Kündigungsschutz 206  
        6.6 Die ordentliche Kündigung 210  
        6.7 Die außerordentliche Kündigung 217  
        6.8 Besonderer Kündigungsschutz 218  
        6.9 Änderungskündigung 219  
        6.10 Arbeitgeberpflichten bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses 222  
        6.11 Weiterbeschäftigungsanspruch 222  
     7. Wie Sie mit der Mitbestimmung leben und umgehen 224  
        7.1 Das Betriebsverfassungsgesetz 224  
        7.2 Der Betriebsrat 226  
        7.3 Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat 230  
        7.4 Beteiligung des Betriebsrates – Überblick 232  
        7.5 Die einzelnen Bereiche der Mitbestimmung 235  
     8. Der richtige Umgang mit Mobbing 241  
        8.1 Pflichten des Arbeitgebers – Ihre Pflichten 242  
        8.2 Wie Sie herausfinden, ob Mobbing vorliegt 243  
        8.3 Wie Sie bei ersten Anzeichen von Mobbing reagieren können 244  
        8.4 Wie Arbeitsgerichte mit Mobbing umgehen 248  
        8.5 Der »arbeitsrechtliche Giftschrank« – Disziplinarmaßnahmen 248  
     9. Das ABC typischer Probleme 252  
        9.1 Alkohol oder Drogen am Arbeitsplatz 252  
        9.2 Arbeitsverweigerung 254  
        9.3 Beleidigung von Vorgesetzten 255  
        9.4 Beleidigung von Mitarbeitern 256  
        9.5 Elternzeit 257  
        9.6 Internet-Surfen auf Kosten der Firma 259  
        9.7 Kleidung, Frisur 261  
        9.8 Kontrolle von Arbeitnehmern 262  
        9.9 Politische Betätigung 263  
        9.10 Private E-Mails auf Kosten der Firma 264  
        9.11 Private Telefonate auf Kosten der Firma 265  
        9.12 Radiohören 266  
        9.13 Rauchen/Rauchverbot 267  
        9.14 Schwangerschaft 268  
        9.15 Sexuelle Belästigung 271  
     Anhang 272  
        Anmerkungen 272  
        Abkürzungsverzeichnis 273  
        Register 274  

Kategorien

Service

Info/Kontakt