Mitarbeiterführung (Praxis der Personalpsychologie, Band 20)
von: Jörg Felfe
Hogrefe Verlag GmbH & Co. KG, 2009
ISBN: 9783840920820
Sprache: Deutsch
117 Seiten, Download: 777 KB
Format: EPUB, PDF, auch als Online-Lesen
| Inhaltsverzeichnis | 10 | ||
| 1 Einleitung | 14 | ||
| 1.1 Was bedeutet Führung in einer Organisation: Begriffe und Definitionen | 15 | ||
| 1.2 Führungserfolg | 25 | ||
| 1.3 Kritische Überlegungen zu Funktion, Chancen und Risiken | 30 | ||
| 1.4 Herausforderungen an die Führung von Morgen | 35 | ||
| 2 Modelle, Konzepte und Theorien | 37 | ||
| 2.1 Die Führungskraft im Mittelpunkt | 37 | ||
| 2.2 Führung von unten | 52 | ||
| 2.3 Aktuelle Trends | 56 | ||
| 3 Analyse und Maßnahmeempfehlung | 66 | ||
| 3.1 Diagnose von Führung | 66 | ||
| 3.2 Maßnahmen: Personalentwicklung bei Führungskräften | 72 | ||
| 3.3 Frauen in Führungspositionen | 81 | ||
| 4 Instrumente operativer Führung | 85 | ||
| 4.1 Mitarbeitergespräche | 85 | ||
| 4.2 Zielvereinbarung | 89 | ||
| 4.3 Beurteilungs- und Personalentwicklungsgespräch | 93 | ||
| 4.4 Training und Coaching on the Job | 99 | ||
| 4.5 Weitere Instrumente | 103 | ||
| 5 Fallbeispiel aus der Praxis: Ablauf eines Führungsbarometers | 104 | ||
| 6 Literaturempfehlungen | 109 | ||
| 7 Literatur | 109 |